LABORAL
- Asesoramiento en materia laboral en relación a contratos, normativas, convenios, etc.
- Elaboración de contratos de trabajo, garantizando su conformidad con la normativa vigente.
- Comunicación de altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores a la Seguridad Social y al Servicio Público de Empleo Estatal.
- Cálculo y elaboración de nóminas de acuerdo a sus instrucciones y a la normativa sectorial especifica aplicable.
- Preparación y tramitación de los boletines de cotización a la Tesorería General de la Seguridad Social.
- Comunicación de conceptos retribuidos abonados a la Tesorería General de la Seguridad Social.
- Gestión de incapacidades temporales (IT)
- Coordinación de actividades con servicios de prevención y elaboración de documentación asociada.
- Coordinación de actividades con servicios de prevención y elaboración de documentación asociada.
- Asesoramiento en procesos de extinción de contratos, despidos, suspensiones y expedientes de regulación de empleo (ERE).
- Gestión del buzón de notificaciones electrónicas a través de la SEDE ELECTRONICA de la Seguridad Social.
- Asesoramiento y representación en Inspecciones de trabajo.
- Auditorías laborales a empresas, donde revisamos cómo se gestionan aspectos internos como las nóminas, contratos, altas y bajas de empleados, y el cumplimiento de convenios colectivos. Nuestro objetivo es asegurar que la empresa cumpla con todas las normativas laborales vigentes.